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农行济南银河支行多措并举打造学习型组织进

2019-01-10 01:33:02

  农行济南银河支行多措并举打造学习型组织

  农行济南银河支行多措并举,积极开展员工教育活动,引导全行员工以学习促发展,以发展带学习,打造学习型组织。

  该行以素质夜校我们的恋爱自由了和道德讲堂为载体

,认真开展员工理想信念教育、思想道德教育和行为守则教育,倡导员工爱岗敬业,诚实守信,勤勉而不要怪罪别人尽职,依法合规。认真开展合规风险教育,提高员工防范案件的感和使命感。认真开展新产品新业务培训,丰富全员业务知识储备商务皮具。

  该行为使员工精一门、会两门、学三门,出台了《鼓励员工自学实施意木工直刀见》,鼓励员工积极参加各类学历教育、职业资格考试等,争当金融业务的多面手。近两年来,该行有4名员工自学硕士学位,有4名员工获得了AFP、CFP资格,有10多名员工通过了健身房地胶经济师、会计师、金融英语等考试,有30余人次通过了总行岗位资格考试、持证上岗考试等。

  该行坚持定期向员工推荐经典书目,先后发放了《企业员工的三项纪律八大注意》、《姥姥语录》、《营销圣经》、《活法》、《阳光心态》、《有为才有位》等经营管理类、道德建设类的优秀书籍,促使员工的思路更加开阔、眼光更加远大、进取心更加强烈、执行力显著增强。

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